SOS Barnbyar arbetar världen över för alla barns rätt till en trygg uppväxt. Som medarbetare hos oss är du med och förändrar liv och SOS Barnbyar Sverige har idag ca 55 månadsanställda. Som en del i en global federation bedriver SOS Barnbyar arbete i över 130 länder i nära samarbete med myndigheter, lokalsamhälle och partners. SOS Barnbyar är en av världens största barnrättsorganisationer och med utgångspunkt i FN:s Barnkonvention och UN Guidelines for the Alternative Care of Children söker vi ständigt nya och innovativa lösningar för att säkra fler barns framtid.

Vi stärker familjer som riskerar att splittras, återförenar de som kommit isär eller, om det värsta har hänt, ser vi till att barn får växa upp tillsammans med andra. Genom tusentals insatser världen över skapar vi långsiktig förändring för barn, familjer och hela samhällen. Vi bygger för att alla barn ska få en framtid. Vi skapar en värld för barn.

Vi söker nu en digital kreatör som vill vara med och ta vår digitala insamling till nästa nivå.
I denna nya roll får du möjlighet att vara med och forma hur vi skapar engagerande och relevant innehåll som stärker vår insamlingsstrategi och relationen till våra givare.

Som digital kreatör ansvarar du för att ta fram kreativt innehåll som driver trafik, konverterar besökare till givare och bygger långsiktiga relationer – genom hela den digitala kundresan. Rollen kräver en stark visuell förmåga, digital kompetens och en god känsla för copy och tonalitet, i kombination med förståelse för vad som engagerar och får genomslag i olika kanaler.

Du arbetar datadrivet och har en analytisk ådra som hjälper dig att optimera innehåll och kampanjer utifrån insikter och resultat. Tillsammans med affärsansvariga och vår digitala kampanj- och konverteringsspecialist blir du en viktig del i att utveckla vår digitala närvaro och maximera effekten av våra insatser.


Vi hoppas att du vill bli en del av vårt engagerade team och bidra till att göra verklig skillnad med din kreativitet och digitala kompetens. Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!

Vi söker dig som har:

Utbildning och erfarenhet

• Relevant eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation, grafisk design eller liknande.
• Tidigare erfarenhet av att skapa digitalt innehåll och driva digitala kampanjer – gärna i organisationer som arbetar med en full funnel-strategi mot privatpersoner.

Digital och visuell kompetens

• Mycket goda kunskaper i Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects), Canva och/eller Creatopy.
• Förmåga att kombinera design och visuella uttryck med tydlig och engagerande skriftlig kommunikation.
• Ett kreativt öga och förmåga att ta fram inspirerande och målgruppsanpassat innehåll.
• Intresse av att utforska hur AI kan användas för att effektivisera och utveckla design- och kommunikationsprocesser.

Analys och verktygsvana

• Erfarenhet av e-postverktyg (t.ex. för nyhetsbrev eller kampanjer).
• Vana att arbeta med analysverktyg såsom Google Analytics för att följa upp och optimera kampanjer.

Omvärldsbevakning och utveckling

• God förmåga att hålla dig uppdaterad kring nya trender, digitala plattformar och applikationer som kan förbättra och effektivisera det kreativa arbetet.

Projektledning och samarbete

• Förmåga att driva flera projekt parallellt och samarbeta med olika interna och externa intressenter.
• Strukturerad, lösningsorienterad och trygg i att ta ansvar för egna leveranser.

Egenskaper vi värdesätter hos dig

• Kreativ och nytänkande – du har förmåga att tänka fritt, utveckla innovativa idéer för innehåll och testa nya grepp.
• Teknikintresserad och nyfiken – du är nyfiken på AI och vill utforska hur ny teknologi kan förbättra och effektivisera våra kreativa processer.
• Kommunikativ och visuell – du kan kombinera visuellt tilltalande design med tydlig och målgruppsanpassad skriftlig kommunikation.
• Strukturerad och samarbetsorienterad – du hanterar flera projekt samtidigt och har lätt för att samverka med olika interna och externa intressenter.
• Initiativtagande och serviceinriktad – du är självgående, lösningsfokuserad och vill vara en drivande kraft i att forma arbetssätt och skapa resultat i en nyinrättad roll.
• Prestigelös och positiv – du trivs i förändring, är flexibel och bidrar med energi och ett öppet förhållningssätt i samarbeten.

Som medarbetare på SOS Barnbyar har man ett ansvar att efterleva och följa vår Uppförandekod samt Child and Youth Safeguarding Policy med tillhörande riktlinje. Detta innebär att vi arbetar utifrån ett riskmedvetet läge och att den enskilda medarbetaren är ansvarig för att hens arbete inte på något sätt utsätter barn och unga för risk att fara illa.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning baserad på vårt kontor i Stockholm.

Varför SOS Barnbyar?

Om du likt oss brinner för barns rättigheter och vill vara med och bidra är vi troligtvis rätt organisation för dig. För oss är det viktigt att du som kollega känner dig trygg i våra värderingar Handlingskraft – vi står fast vid våra åtaganden, Tillit – vi tror på varandra, Mod – vi agerar och Ansvarstagande – vi är en pålitlig partner.

Mångfald är ett självklart och naturligt inslag i vår verksamhet och vår rekryteringsprocess genomsyras av det arbetet. Därav arbetar vi endast med anonymiserade ansökningar. I din ansökan ber vi dig inkludera CV men utan namn, kön, ålder och adress. Däremot behöver vi ditt mobilnummer för att kunna komma i kontakt med dig.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 29 maj. Din mejldress kommer inte vara tillgänglig i urvalsprocessen och din CV kommer endast att sparas under rekryteringsprocessen för att sedan raderas. Har du några funderingar om anställningsprocessen ta kontakt med enhetschefen för privat insamling, johan.roisland@sos-barnbyar.se – telefon 0701-03 10 11